L'emploi dans les très petites entreprises fin 2018 - 39 % de leurs salariés travaillent dans une entreprise de l'artisanat / DARES (01/02/2020) 

Public Accompagne L'emploi dans les très petites entreprises fin 2017 - 13 % des salariés en contrat à durée déterminée / DARES (01/12/2018) Titre : L'emploi dans les très petites entreprises fin 2018 - 39 % de leurs salariés travaillent dans une entreprise de l'artisanat Type de document : Article Auteurs : DARES ; Marie-Lorraine Chausse Editeur : Paris : Dares résultats Année de publication : 01/02/2020 Nombre de pages : 8 p. Mots clés : [*] Alternance [*] Apprentissage [*] Artisanat [*] Contrat de travail [*] Durée du travail [*] Emploi [*] Enquête [*] Femme artisan [*] Métier [*] Statistique [*] TPE Index. décimale : C531 Emploi - Artisanat - Statistiques Résumé : Le dispositif d'enquête Acemo (activité et conditions d'emploi de la main-d'oeuvre) comprend une enquête sur les TPE. Elle porte sur les entreprises de France entière (hors Mayotte) employant de 1 à 9 salariés. Les résultats de l'enquête 2019 font notamment apparaître que ces entreprises regroupent 19 % de l'emploi salarié du secteur privé (hors agriculture) au 31 décembre 2018. 38,2 % des entreprises n'emploient qu'un seul salarié mais plus de la moitié en emploient 1 ou 2 au 31 décembre 2018. Elles travaillent principalement dans le tertiaire (77,1 %). Elles recourent davantage aux emplois à temps partiel (27,5 %), aux CDD (13,2 %) ou aux emplois aidés (6,5 %) que les entreprises de 10 salariés ou plus. Les dispositifs de formation en alternance représentent 88,7 % des emplois aidés dans les TPE. Un focus sur l'emploi dans les TPE de l'artisanat révèle que 39 % des salariés des TPE travaillent dans l'artisanat au 31 décembre 2018. Elles emploient en moyenne 3 salariés ; 33,3 % des entreprises artisanales n'emploient qu'un seul salarié. Elles ont plus souvent recours aux emplois aidés, notamment aux formations en alternance (96,4 %). Les femmes sont moins nombreuses : elles représentent 34 % des salariés contre 48,6 % pour l'ensemble des TPE. Elles emploient 68,2 % de l'ensemble des apprentis des TPE. Permalink : http://infoartisanat.infometiers.org/index.php?lvl=notice_display&id=37139

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L'insertion par l'activité économique en 2018 : une baisse des embauches contrebalancée par une hausse du temps de travail / DARES (01/02/2020) 

Public Accompagne L'insertion par l'activité économique : une hausse importante des embauches en 2017 / DARES (01/01/2019) Titre : L'insertion par l'activité économique en 2018 : une baisse des embauches contrebalancée par une hausse du temps de travail Type de document : Article Auteurs : DARES ; Olivier Frances Editeur : Paris : Dares résultats Année de publication : 01/02/2020 Nombre de pages : 8 p. Langues : Français (fre) Mots clés : [*] Durée du travail [*] Economie sociale [*] Emploi [*] Insertion [*] Métier [*] Qualification [*] Statistique [*] Typologie Index. décimale : C522 Emploi - Insertion - Initiatives (GEIQ, entreprises d'insertion,régies de quartier, maison de l’emploi..) + groupement d’employeurs Résumé : Fin 2018, le secteur de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) - entreprises d'insertion (EI), entreprises de travail temporaire d'insertion (ETTI), associations intermédiaires (AI), ateliers et chantiers d'insertion (ACI) - comprend 132 300 salariés en insertion répartis dans 3 803 structures actives. Les nouvelles embauches sont en hausse dans les EI (+ 5,8 %) mais en baisse dans les ETTI (- 15,4 %) et les AI (- 7,7 %). Elles sont stables dans les ACI. 26 % des EI ont entre 1 et 4 salariés. Les salariés de l'IAE nouvellement embauchés ou renouvelés sont principalement répartis dans les secteurs des services à la personne et à la collectivité (33 %), de l'agriculture et pêche, espaces naturels et verts, soins aux animaux (22 %), de la construction, bâtiment et travaux publics (10 %), ou du transport et logistique (9 %). Permalink : http://infoartisanat.infometiers.org/index.php?lvl=notice_display&id=37145

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Quelle place occupe l’emploi saisonnier en France ? / DARES (04/12/2019) 

Public Titre : Quelle place occupe l’emploi saisonnier en France ? Type de document : Article Auteurs : DARES ; Emeline Limon Editeur : Paris : Dares Analyses Année de publication : 04/12/2019 Nombre de pages : 9 p. Langues : Français (fre) Mots clés : [*] Contrat de travail [*] Emploi [*] Métier [*] Région [*] Statistique Index. décimale : D3310 Durée du travail/ Partage / Aménagement/du temps de travail (+emploi saisonnier) - Généralités Résumé : En France (hors Mayotte), 1 050 000 personnes ont eu au moins un contrat saisonnier entre avril 2018 et mars 2019, principalement dans le secteur agricole (270 000), de la restauration (200 000), de l'hébergement (180 000) et du divertissement (140 000). Hors agriculture, les travailleurs saisonniers se concentrent dans les lieux les plus touristiques (régions côtières et montagneuses). En moyenne, un contrat saisonnier dure environ 2 mois. La durée du contrat est plus longue dans le secteur de la restauration. 45 % des saisonniers n'ont pas d'autre contrat durant l'année. Permalink : http://infoartisanat.infometiers.org/index.php?lvl=notice_display&id=37101

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Les contrats aidés en 2018. Poursuite de la baisse des recrutements / DARES (15/11/2019) 

Public Accompagne Les contrats uniques d’insertion et les emplois d’avenir. Une forte baisse des recrutements en 2017 / DARES (29/11/2018) Titre : Les contrats aidés en 2018. Poursuite de la baisse des recrutements Type de document : Article Auteurs : DARES ; Lisa Mourlot Editeur : Paris : Dares résultats Année de publication : 15/11/2019 Nombre de pages : 13 p. Langues : Français (fre) Mots clés : [*] Contrat de travail [*] Embauche [*] Emploi [*] Insertion [*] Jeune [*] Métier [*] Qualification [*] Statistique Index. décimale : C512 Emploi - Politique de l'emploi - Aides, mesures (CIE, CUI, Aides à l'embauche, TEE, CNE, CETPE, lutte contre les discriminations, (généralités), emploi des seniors, diversité, emploi des handicapés, égalité hommes/femmes) Résumé : 133 900 contrats aidés (PEC, CUI-CAE, CUI-CIE, emplois d'avenir) ont débuté en 2018 (- 54 % par rapport à 2017). Les recrutements ont baissé de 89 % dans le secteur marchand : - 87 % pour les contrats uniques d'insertion - contrats initiative emploi (CUI-CIE) et - 98 % pour les emplois d'avenir. Le nombre de bénéficiaires a baissé de 22 %. 87,7 % des nouvelles embauches ont concerné des demandeurs d'emploi de longue durée, des seniors, des bénéficiaires de minimas sociaux ou des jeunes peu qualifiés. La part des recrutements dans les quartiers prioritaires de la ville a légèrement baissé. Le taux de retour à l'emploi des personnes sorties de contrat aidé progresse en 2018. Permalink : http://infoartisanat.infometiers.org/index.php?lvl=notice_display&id=37043

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L'obligation d'emploi des travailleurs handicapés en 2017 - Le taux d'emploi direct en équivalent temps plein se stabilise / DARES (14/11/2019) 

Public Accompagne L'obligation d'emploi des travailleurs handicapés en 2016 - Légère hausse du taux d'emploi direct en équivalent temps plein / DARES (01/11/2018) Titre : L'obligation d'emploi des travailleurs handicapés en 2017 - Le taux d'emploi direct en équivalent temps plein se stabilise Type de document : Article Auteurs : DARES ; Hélène Faur Editeur : Paris : Dares résultats Année de publication : 14/11/2019 Nombre de pages : 8 p. Mots clés : [*] Contrat de travail [*] Emploi [*] Entreprise [*] Handicap [*] Métier [*] PME [*] Statistique [*] TPE Index. décimale : C512 Emploi - Politique de l'emploi - Aides, mesures (CIE, CUI, Aides à l'embauche, TEE, CNE, CETPE, lutte contre les discriminations, (généralités), emploi des seniors, diversité, emploi des handicapés, égalité hommes/femmes) Résumé : En 2017, 103 700 établissements de 20 salariés et plus assujettis à l'obligation d'emploi de travailleurs handicapés (OETH) emploient 489 100 travailleurs handicapés. 52 900 bénéficiaires de l'OETH ont été recrutés pour la première fois au sein des établissements assujettis, dont 25 % dans les établissements de 20 à 49 salariés. La part des recrutements en CDD est plus élevée que celle des CDI (38 % contre 34 %). Permalink : http://infoartisanat.infometiers.org/index.php?lvl=notice_display&id=37039

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Les dépenses en faveur de l'emploi et du marché du travail en 2017 - Une forte hausse liée au crédit d'impôt pour la compétitivité et l'emploi / DARES (10/10/2019) 

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Participation, intéressement et épargne salariale en 2017 - Des bénéficiaires de l'intéressement pour la première fois aussi nombreux que ceux de la participation / DARES (01/09/2019) 

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Comment les employeurs surmontent-ils leurs difficultés de recrutement ? / DARES (04/07/2019) 

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Le recrutement n’est pas toujours un long fleuve tranquille - 17 % des recrutements sont jugés difficiles par les recruteurs / DARES (04/07/2019) 

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Les créateurs d'entreprise : quels profils, quel accompagnement et quelles difficultés à la création ? / DARES (01/06/2019) 

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Le temps de travail dans les TPE - Sept profils de très petites entreprises identifiés / DARES (23/04/2019) 

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La Garantie jeunes : quels jeunes et quel bilan après cinq ans ? / DARES (17/04/2019) 

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Le devenir des personnes sorties de contrat aidé - Une forte augmentation du taux de retour à l'emploi en 2017 / DARES (09/04/2019) 

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Les dépenses en faveur de l'emploi et du marché du travail en 2016 - Une nouvelle forte hausse des dépenses générales / DARES (01/02/2019) 

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L'insertion par l'activité économique : une hausse importante des embauches en 2017 / DARES (01/01/2019) 

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